Entreprise


Que vous soyez une entreprise Grand Compte, une PME ou une TPE, nous avons une solution à votre besoin :

 

- Soit de coaching pur

- Soit de coaching-formation

 

Nos cycles de coaching comme nos formations sont élaborés sur mesure, à partir de votre cahier des charges.

 

L'accompagnement peut être individuel ou en équipe.

 

Ainsi nos offres s'adaptent à votre enveloppe budgétaire et au temps disponible consacré à  la formation.

 

Public

                                                                                                        null

* Dirigeants d'entreprises

 

* Managers

 

* Responsables de ressources humaines

 

* Responsables de projet

 

* Commerciaux

 

 

Et plus généralement toute personne :

 

 - désireuse d'évoluer dans sa façon de travailler

 

 - souhaitant gagner en efficacité et s'investir personnellement

 

 - souhaitant optimiser son potentiel

 

 

 

Contexte du coaching d'entreprise 

 

  Coaching de direction ou de managers


  * Etablir sa stratégie 

 

  * Gérer le changement d'une fusion/acquisition 

 

  * Faciliter ou préparer la transmission d'entreprise 

 

  * Faciliter la mise en place de la GPEC

 

  * Appuyer le développement commercial 

 

 

  Coaching individuel

 

  * Intégrer un nouveau poste 

 

  * Développer la confiance en soi pour une meilleure gestion du stress

    

  * Améliorer sa communication interpersonnelle, en public

 

  * Savoir anticiper et gérer les conflits

Le dicton du mois

"Un leader sait ce qu'il faut faire; un manager sait seulement comment le faire." Adelman, Kenneth L

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