• Transitions personnelles et professionnelles

    Accompagner vos transitions personnelles et professionnelles est le cœur de notre métier. Le coach professionnel vous aide à prendre du recul sur votre situation et à développer la confiance en soi.
    Avec un coach, vous allez mettre en place une stratégie de changement !     transitions personnelles et professionnelles

  • Confiance en soi : votre point appui

    Développer la confiance en soi, c'est intégrer son environnement changeant et trouver son point d'appui. Votre coach aide son client à développer son leadership. Avec un arrêt sur image nous vous proposons un coaching de carrière, ou un accompagnement de dirigeant, souvent seul face à ses responsabilités.

  • Orientation, choix et options

    Quand votre boussole risque de s'affoler, nous vous aiderons à trouver vos repères.Au-delà d'une demande de bilan de compétences, le coach peut vous aider à développer une gestion stratégique des ressources humaines.Pour clarifier votre orientation et vos choix d'options nous pouvons accompagner votre gestion prévisionnelle des emplois et des compétences.

  • Navigation au près : projet acteur devenir

    Naviguer, seul ou en équipage c'est affirmer une complémentarité de la place de chacun. Un bateau bien réglé remonte au près du vent plus facilement, … l'analogie de la cohésion d'équipe en entreprise est un travail que vous propose le coach. Devenir acteur de votre devenir et maintenir votre Cap !
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La mise en place d'une stratégie de changement avec un coach en entreprise

Cap Large Evolution, une entreprise de coaching partenaire du changement

Accompagnement du changement

 

Coach professionnel, formateur, notre entreprise de coaching professionnel accompagne la personne morale ou la personne physique dans ses phases de transition.
Notre accompagnement par un coach en entreprise a pour but de :

  • Développer la confiance en soi, renforcer l'estime de soi
  • Favoriser le développement du leadership
  • Soutenir une gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
  • Co-construire une cohésion d'équipe
  • Atteindre les objectifs que vous vous êtes fixés
  • Construire un résultat durable

 

Vous aider à être plus acteur de votre devenir est notre     Cap. . .
Optimiser votre positionnement est notre ambition au sens          Large. . .
Ensemble travaillons pour que votre changement soit sous le signe de l'  Evolution.. .

 

Nous proposons également une formation de coach professionnel visant à développer la capacité à manager

 Eric de Pommereau présente ici sa vision de Cap Large Evolution, et de sa pratique du métier de coach.
Entreprise de coaching, dans une logique de partage et de transmission, centrés sur l'éthique et nos valeurs, nous avons deux axes d'intervention :
- Devenir coach et le rester : accompagner, former et proposer une supervision pour les personnes qui souhaitent intégrer la posture coach
- Proposer un accompagnement pratique aux managers ou à leurs équipes qui souhaitent optimiser leur carrière.